Descripción del empleo

  • Semi Senior
  • Full time
  • Capital Federal
  • Publicado el lunes 14 de diciembre de 2020
Nos encontramos en la búsqueda de Analista Soft de RRHH, cuyo propósito consiste en proponer, diseñar, ejecutar y dar seguimiento a los importantes procesos y proyectos de Recursos Humanos. Se trata de una posición generalista, que afronta las tareas de capacitación, desarrollo, desempeño, gestión de eventos, comunicaciones internas, control y gestión de Sepyme, control de horas / licencias, selección de personal y atención a los colaboradores. La función se orienta a personas que disfruten trabajar en entornos dinámicos, capaces de manejar diversos procesos en simultáneo, concentrándose en los objetivos a lograr, con verdadera orientación al servicio. Requerimos: Título universitario o próximo a graduarse en carreras afines a RRHH. Experiencia previa no menor a 2 años en las tareas mencionadas previamente.

Requisitos

Deseable (no excluyente)

  • Idioma: Inglés Intermedio
  • Formación: Universitario En curso
  • Áreas de Estudio: Recursos Humanos / Relaciones Laborales